Mesmo diante de retrocessos políticos, a sustentabilidade segue como prioridade estratégica para empresas atentas a riscos climáticos, sociais e regulatórios
Para que práticas ambientais e sociais se consolidem nas empresas, é preciso integrar a governança à estratégia de sustentabilidade – e não tratá-la como um apêndice
Diante da onda de retrocessos liderada pelo governo Trump nos Estados Unidos contra políticas de diversidade, equidade e inclusão (DEI), o Brasil precisa afirmar sua própria trajetória e não se deixar contaminar pelo ruído importado
Apesar de não estar imune aos retrocessos, a discussão sobre DEI no Brasil deve ser olhada no contexto das profundas desigualdades históricas do país. As empresas devem assumir o papel de agentes ativos de mudança
Há 40 anos, a Fundes foi criada no Panamá para atender pequenas empresas na região. A organização teve de se reinventar muitas vezes para sobreviver, mas continua a apoiar o desenvolvimento econômico e social latino-americano
Para Sana Javeri Kadri, CEO e fundadora da Diaspora Co., tudo começou com um latte de cúrcuma. Kadri nasceu e foi criada em Mumbai e mudou-se para os Estados Unidos para fazer faculdade em 2012. Nos anos 2010, ela viu essa especiaria que conhecia desde a infância se tornar tendência em cafés e lojas de
Trabalhar entre organizações apresenta desafios inesperados, e os "andaimes organizacionais" (scaffoldings) são fundamentais para o sucesso das iniciativas
A partir de dados já existentes, o Protocolo ESG Racial ajuda empresas brasileiras a combater a desigualdade dentro e fora de seus quadros profissionais